在司法实践中，工作地点约定为“全国”一般视为未约定工作地点或约定不明，可按照劳动者实际工作地点确定劳动者的工作地点。《劳动合同法》第十七条规定。如果满足因生产经营需要，买车合同写的交车日期超了调岗前后工资基本相当，合同是写一个月且不具有侮辱性、惩罚性，经过合理正当的程序通知，那么用人单位的这种调岗是合法调岗。

劳动合同工作地点写全国及国外是否违法

劳动合同约定工作地点为“全国”，能否随意调整工作地点？1？. 《劳动合同法》第十七条规定，劳动合同中应写明工作内容和工作地点。由此可见，工作地点作为劳动合同约定的必备条款。2。很多公司为了方便用工安排，通常都会在劳动合同里面与新入职的员工约定工作地点为全国，以为这样子就能够随意调整员工的工作地点。 那么如果我们真的签订了工作地点为全国的劳动合同。

合同中工作地点写的全省

不可以写全国。劳动合同规定工作地点必须是确定的。《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同。您好，作为本合同组成部分怎么写如果工作确实需要在全国各地频繁出差，或者不定期派驻，可以写全国。工作地点属于劳动合同当中的重要条款，建议和用人单位协商确定。供参考。如需后续法律帮助。

合同约定工作地点省内

您好[花]劳动合同工作地点写全国不合法的 《劳动合同法》第十七条规定，合同上写利是什么意思劳动合同中应写明工作内容和工作地点。“工作地点”作为一劳动合同的必备条款。根据问题描述，如果劳动合同上写的是“全国”，这个约定太过于宽泛，根据劳动合同法规定，劳动合同中应写明工作内容和工作地点，如果写的是“全国”。

合同工作岗位怎么写

那可否写大围，比如省份、片区甚至全国、国外呢？照理说可以操作。竟有些特殊性岗位，比如销售、长途运输、野外作业等，矿产货物运输合同书怎么写工作围本就是全国性、无法固定工作地点的。亲亲，您好很高兴为您解答。劳动合同工作地点写全国合法的哦，房产证扺压合同怎样写个人工伤请护工合同怎么写劳动合同工作地点写全国及国外并不违法，工作地点是公司和员工协商确定的，不是法定的。

合同上写了可以变更工作地点

具体到工作地点，一般来说，工作地点是劳动合同的履行地，是员工从事劳动合同中所规定的工作内容的地点，它关系到员工的工作环境、生活环境以及就业选择。因此。其理由就是：1、该公司为全国连锁型企业，门店遍布全国各大中小城市。